Пројекат Реформа локалних финансија II у Србији (РЕЛОФ2), Централна јединица за хармонизацију и Национална академија за јавну управу (НАЈУ) припремили су за све запослене у државној управи и локалним самоуправама 12 видео лекција на тему успостављања и унапређења финансијског управљања и контроле (ФУК). Циљ је да се и у условима КОВИД-а обезбеди континуитет у обукама на теме које су утврђене програмима обука државних службеника.
Видео обуке и пратећи материјали доступни су службеницима на ЛМС платформи за онлајн учење НАЈУ на којој је доступно и 18 различитих обука о другим значајним темама. „Процес стручног усавршавања запослених у државним органима не престаје ни у овим измењеним околностима, већ се дигитализује приступ и фокус је на онлајн обукама и вебинарима. Да бисмо што већи број обука пребацили у онлајн формат, била нам је потребна подршка, у овом случају пројекта РЕЛОФ2 у изради 12 лекција,“ рекла је Снежана Антонијевић, помоћник директора НАЈУ. Академија је од почетка преласка на дигиталне формате обука (онлајн обуке, вебинаре и различите хибридне форме догађаја), успешно реализовала 232 онлајн формата обука, које је похађало 13.500 полазника.
Пројекат РЕЛОФ2 пружа подршку запосленима у 48 локалних самоуправа у Србији да успоставе механизме и алате који ће им помоћи да боље управљају локалним јавним финансијама. „Наши експерти им пружају знања и заједно са њима, кроз менторски рад, између осталог постављају или унапређују систем финансијског управљања и контролу. Сарадња коју смо успоставили са Националном академијом за јавну управу омогућава да подршку РЕЛОФ2 проширимо на све кориснике јавних средстава“, рекла је Ана Јоловић, директорка пројекта РЕЛОФ2.
Успостављање система ФУК је законска обавеза свих корисника јавних средстава и део је Програма обука државних службеника који се припремају за положај или су на положају. Видео лекције и пратећи материјал дају свеобухватан и сажет преглед појма и концепта финансијског управљања и контроле и на практичан начин, уз мноштво анимираних примера и ситуација из свакодневних радних активности које указују на значај и користи од успостављања система ФУК, креираног према потребама сваке организације.
Обука је део Програма обуке државних службеника који се припремају или налазе на руководећим радним местима и развијена у сарадњи са Министарством финансија, Централном јединицом за хармонизацију.
Овој обуци можете приступити на следећем линку: линк